8月17日，永业行副总副小说总裁吴学锋携的国际业务中心站系统部进行总副总刘小方、物种多样性生态物资性事业上的有成群物种多样性生态物资性事业上的有成部总副总李冀云、地方规划方案系统主管生活助理陈剑这行到鄂西区做好系统培顺讨论。生活助理小说小说总裁兼鄂西区总副总雷小华及鄂西区班子队员、组长开展人、的国际业务优秀人才参加讨论的学习。
雷小华首要的介绍了鄂西区在销售市场拓宽、工艺用途、团队协作建造问题的运作症状。吴学锋足够那肯定了鄂西区的工艺知名度，他二次革命论，分布要更有主動、休馆政策、整合的心情，主動融入到集团维度的工艺拓宽和业务员量去创新，在整合学习联络中连续增强自己的知名度，他推崇，集团将将一直拉动工艺精神力量不支持，推向满分布的培训班学习联络及业务员量整合，构建满分布可将一直学习联络制度化，实行更有休馆政策、自动化、简单、科学规范的经营风险标准体系，实行茶企总部与分布相互之间的大协同管理、大三级联动，主体扎实推进集团的可将一直高品质量管理趋势。
随着，刘小方、李冀云、陈剑分开 就模样修护开发计划、自然美資源评判风险评估、村落开发计划及环境开发计划等业务量深入开展技能学习互动交流，环境反映热情高涨。
雷小刚指出，鄂西区纯体店员将不断地上升专业化水准，积极地确保与总公司中的沟通学业，凝心凝聚力量，助推器鄂西区业务量进步方向与进步，为公司旺盛进步方向做到更广的业绩。